一个美甲店的员工是代表着一个一间店铺的形象，店铺能不能经营的好，美甲师形象、技术都是顾客来选择做美甲的考虑因素。但是很多员工因为只做好自己的事情，就可以完事了。在责任感方面没有完全体现出来，这让经营者非常苦恼。如何让员工打心里对工作有责任感是他们急需解决的问题，下面给大家分享六招提高美甲店员工的责任感方法，一起来看看。


1.美甲店老板或店长要经常跟美甲师强调店铺的使命，务必确定员工知道店铺使命将如何影响她们的工作绩效。

2.经常跟员工进行座谈并制定目标，讨论员工该如为组织、工作、团队、顾客及个人创造更多价值。

3.每天让员工自己点评自己的工作状态，说出自己的不足之处，将怎么改进。在工作中得出什么经验，跟每位美甲师分享。

4.形成一个互相监督的形式，各司其职，且互相帮助。

5.美甲店店长要做一个带头的作用，你期待员工怎么做就怎么做。

6.美甲店店长要赏罚分明，告诉员工在预期绩效及目标上工作如何。